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在奢華百年集成墻飾看來，企業(yè)實(shí)力的表現(xiàn)在于人員的配對(duì)，在家裝市場(chǎng)特別如此，其產(chǎn)品的生產(chǎn)和運(yùn)行直接與人有關(guān)，所以奢華百年集成墻飾以人為本的思想，不斷對(duì)人才進(jìn)行觀念的換新、素質(zhì)的提高以及技術(shù)的加強(qiáng)。

人才觀念的換新

奢華百年集成墻飾，在人才的培養(yǎng)上，對(duì)于人才觀念不斷的改變和換新，以迎接市場(chǎng)的挑戰(zhàn)。在人才的挑選上，不斷以市場(chǎng)改變?yōu)檫x擇原則，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，以高要求對(duì)人才進(jìn)行培訓(xùn)和訓(xùn)練，而擁有的企業(yè)生產(chǎn)需要的專業(yè)隊(duì)伍。

人才素質(zhì)的提高

對(duì)于人才，素質(zhì)是人才綜合素質(zhì)的體現(xiàn)，奢華百年集成墻飾在人才培養(yǎng)中，需要做的是挖掘人才潛能，讓他們?cè)谄髽I(yè)生產(chǎn)中，創(chuàng)造更多的可能性。在生產(chǎn)中，同時(shí)幫助員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，讓員工對(duì)自我有更多的認(rèn)識(shí)。

人才技術(shù)的加強(qiáng)

強(qiáng)調(diào)以技立身，在員工的培養(yǎng)上，不斷對(duì)員工進(jìn)行技術(shù)深造，讓員工更好的符合市場(chǎng)的需求。奢華百年集成墻飾，就是在人才技術(shù)的培養(yǎng)上，不斷進(jìn)行技術(shù)培養(yǎng)，讓企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)擁有更多的條件和基礎(chǔ)。

奢華百年集成墻飾表面除了擁有墻紙、涂料所擁有的彩色圖案，最大的特色就是立體感很強(qiáng)，擁有凹凸感的表面，是墻紙、涂料的換代產(chǎn)品。專家通過4年研發(fā)，首次在2010年向市場(chǎng)推出了集成墻面項(xiàng)目產(chǎn)品，也是目前國內(nèi)首家專利項(xiàng)目。