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 社保代理是指人力資源機(jī)構(gòu)(以下簡稱代理方)，根據(jù)雙方簽訂的社保代理協(xié)議，接受客戶單位委托(以下簡稱委托方)，在服務(wù)協(xié)議期限內(nèi)為委托方提供代交社會保險、代繳住房公積金、代交勞動用工備案、代交社保待遇申領(lǐng)手續(xù)等服務(wù)，是人力資源服務(wù)外包的一種形式。

    有社保代理需求的各類企事業(yè)單位與專業(yè)的人力資源公司建立委托與代理關(guān)系，由人力資源公司代為辦理各類勞動人事管理方面的事務(wù)，在市場變化不斷加劇和社會分工日漸專業(yè)化的今天，社保代理服務(wù)能幫助企業(yè)提高效率、節(jié)省運作成本、充分贏得競爭優(yōu)勢而受到企業(yè)的廣泛推崇和運用。

濟(jì)南社會保險代理的好處：

1．管理便捷

   對于員工人數(shù)多、區(qū)域分布廣的企業(yè)，將分公司及辦事處等分支機(jī)構(gòu)的員工的勞動、人事事務(wù)交由駿伯人力集團(tuán)公司統(tǒng)一管理，客戶只要對應(yīng)駿伯公司的客服專員，將全國的人事事務(wù)輕松搞定，不用在分支機(jī)構(gòu)設(shè)立人事部門或人事專員職位，借助駿伯公司龐大的、全國性的人力資源服務(wù)平臺實現(xiàn)專業(yè)、便捷、高效的管理。

2．減少事務(wù)性工作

   客戶可以把企業(yè)管理價值鏈中非核心性的社會保險繳交、待遇申領(lǐng)、公積金繳存等工作交由駿伯公司處理，從總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門從繁瑣的事務(wù)性工作中解脫出來，從而集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。

3、提升員工滿意度

   解決駐異地的分支機(jī)構(gòu)員工的社會保險等福利所產(chǎn)生的工作地點與購買社會保險所在地分離的問題，讓員工切實感受到在工作地或戶籍所在地享受社會保險及相關(guān)福利的便利，得到員工的認(rèn)同，解決了分支機(jī)構(gòu)員工的實際問題，實現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。

濟(jì)南社會保險代理的服務(wù)對象：

1、大型集團(tuán)公司：此類企業(yè)分支機(jī)構(gòu)多，員工工作地點分布在全國，需要一家在全國主要大中型城市均有網(wǎng)點的社保代理機(jī)構(gòu)。

2、跨國公司：隨著經(jīng)濟(jì)全球化趨勢的快速發(fā)展，很多國際化的跨國企業(yè)紛紛登錄中國，在中國設(shè)立亞洲大區(qū)本部，搶占中國市場，但對中國zhengfu的相關(guān)勞動法律法規(guī)不熟悉，需要通過第三方人力資源服務(wù)平臺實現(xiàn)專業(yè)的屬地化管理。

3、其他各類企業(yè)：諸如外企、民企、國企及事業(yè)單位等任何想將社保、公積金等勞動事務(wù)工作外包出去的企業(yè)。

濟(jì)南社保代理方案：濟(jì)南分公司社保代買，濟(jì)南辦事處社保代繳，濟(jì)南社保代繳機(jī)構(gòu)，濟(jì)南代表處社保代買，濟(jì)南勞務(wù)派遣，濟(jì)南業(yè)務(wù)外包，濟(jì)南人力資外包，濟(jì)南職工社會保險代買。

在此非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

廣州駿伯人力資源有限公司

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