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首季度潮州社保費(fèi)收入6.4億元

    潮州市政府召開全市社保擴(kuò)面征繳推進(jìn)會(huì)。副市長(zhǎng)洪岳偉要求，全市各級(jí)各有關(guān)部門要迎難而上，采取更加積極有效的措施，穩(wěn)步扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)工作，確保全面完成今年各項(xiàng)任務(wù)。

    據(jù)了解，今年潮州扎實(shí)推進(jìn)社保擴(kuò)面征繳，社保費(fèi)收入實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)，第一季度共組織社保費(fèi)收入64483萬(wàn)元，其中企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)收入44830萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)19.02%。

洪岳偉指出，社保擴(kuò)面征繳工作事關(guān)群眾切身利益，是重要的民心工程。各級(jí)各部門要深刻認(rèn)識(shí)當(dāng)前潮州社保工作面臨的形勢(shì)，采取有效措施確保完成全年擴(kuò)面征繳工作任務(wù)。要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，建立健全一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的工作機(jī)制；要強(qiáng)化協(xié)調(diào)配合，明確工作責(zé)任，狠抓市政府下達(dá)的擴(kuò)面征繳任務(wù)的落實(shí)；要強(qiáng)化執(zhí)法檢查，督促企業(yè)依法參保繳費(fèi)；要強(qiáng)化政策宣傳，全方位宣傳社保政策信息，增進(jìn)企業(yè)和職工對(duì)社保政策的了解，促進(jìn)全民參保；要強(qiáng)化服務(wù)管理，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)社保政策，切實(shí)推動(dòng)社保各項(xiàng)工作有效開展。

潮州社會(huì)保險(xiǎn)代理的好處

1．管理便捷

 對(duì)于員工人數(shù)多、區(qū)域分布廣的企業(yè)，將分公司及辦事處等分支機(jī)構(gòu)的員工的勞動(dòng)、人事事務(wù)交由駿伯人力集團(tuán)公司統(tǒng)一管理，客戶只要對(duì)應(yīng)駿伯公司的客服專員，將全國(guó)的人事事務(wù)輕松搞定，不用在分支機(jī)構(gòu)設(shè)立人事部門或人事專員職位，借助駿伯公司龐大的、全國(guó)性的人力資源服務(wù)平臺(tái)實(shí)現(xiàn)專業(yè)、便捷、高效的管理。

2．減少事務(wù)性工作

客戶可以把企業(yè)管理價(jià)值鏈中非核心性的社會(huì)保險(xiǎn)繳交、待遇申領(lǐng)、公積金繳存等工作交由駿伯公司處理，從總體上節(jié)省了人力資源成本，有利于簡(jiǎn)化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業(yè)的人力資源部門從繁瑣的事務(wù)性工作中解脫出來(lái)，從而集中精力從事企業(yè)的核心性、戰(zhàn)略性工作。

3、提升員工滿意度

解決駐異地的分支機(jī)構(gòu)員工的社會(huì)保險(xiǎn)等福利所產(chǎn)生的工作地點(diǎn)與購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)所在地分離的問題，讓員工切實(shí)感受到在工作地或戶籍所在地享受社會(huì)保險(xiǎn)及相關(guān)福利的便利，得到員工的認(rèn)同，解決了分支機(jī)構(gòu)員工的實(shí)際問題，實(shí)現(xiàn)各地分支機(jī)構(gòu)的本土化管理。

我司專業(yè)提供潮州社保代買，潮州分公司社保代繳，潮州辦事處社保代繳，潮州連鎖分店社保代買，潮州五險(xiǎn)一金代繳，潮州勞務(wù)派遣代理，潮州人事外包，潮州代表處社保代繳。

在此非常感謝您的支持與信任，如能達(dá)成合作，我司將竭誠(chéng)為您提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

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