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廈門社保轉(zhuǎn)移指南

辦理條件

申請異地養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)入

（一）非本市戶籍符合下列條件之一的：

1.正在廈參保（即現(xiàn)單位為申請人繳納的社會保險已按規(guī)定及時繳交并已到賬，下同）且年齡未超過40周歲當月的女性參保人員或未超過50周歲當月的男性參保人員;

2.到達法定退休年齡時在戶籍所在地沒有基本養(yǎng)老保險關(guān)系（包括視同繳費），且最后一個繳費滿10年的參保地為廈門的。

（二）本市戶籍符合下列條件之一的：

1.正在廈參�；蛟趶B保留有基本養(yǎng)老保險關(guān)系（包括視同繳費）的;

2.基本養(yǎng)老保險關(guān)系不在廈門，但到達法定退休年齡時各參保地的繳費年限（包括視同繳費）均不滿10年的;

3.經(jīng)廈門市組織部門、人力資源社會保障部門批準調(diào)動，且與調(diào)入單位建立勞動關(guān)系并繳納基本養(yǎng)老保險費的。

申請轉(zhuǎn)入時為本市戶籍的人員需注意：若是從未在本市有實際繳費的人員，應(yīng)先到地稅部門登記個人信息，待5個工作日以后方可提出申請;已到達或超過法定退休年齡的，必須在到達法定退休年齡前至申請轉(zhuǎn)移期間無戶籍遷出記錄的，方可提出申請。

    公司沒有在廈門注冊，廈門辦事處上廈門社保，廈門分公司上廈門社保，廈門代表處上廈門社保如何辦理；沒有廈門社保賬戶，怎樣給廈門公司的員工買廈門社保等問題困擾著現(xiàn)在的企事業(yè)單位，同時員工社保的屬地化參保要求，員工的當?shù)厣绫４龅南硎芤渤蔀槠髽I(yè)更為關(guān)心的問題，駿伯人力集團咨詢顧問梁愛秋，為貴公司提供最合理的社保方案，解決貴公司給員工上廈門社保的問題。

社保代理優(yōu)勢：

1．企業(yè)可以從煩雜的人事管理業(yè)務(wù)中解脫出來。

2．簽訂人事委托代理協(xié)議，從而避免企業(yè)因勞動政策不熟悉而產(chǎn)生的勞動爭議與勞動糾紛。

3．有豐富工作經(jīng)驗的專業(yè)人員提供專業(yè)服務(wù)；使企業(yè)能更好地進入良性運作當中去。

4．推行人事代理制可以克服“小而全”、“大而全”重復(fù)建設(shè)造成人力資源浪費的端。

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